Jump to content
IGNORED

Stanje u IT sektoru


Svarog

Recommended Posts

1 hour ago, zikaPantelej said:

Zna li se šta vezano za ovu vest

 

https://innovation-village.com/sap-announces-major-restructuring-plan-affecting-8000-jobs/

 

Mislim da su i naši mediji preneli..

 

Koje pozicije se prekvalifikuju u koje nove?

 

Mislim da je to ključno posmatrati, šta rade veliki preliće se i na nas male kad tad.. a bolje da budemo makar upućeni

 

Ja vidim dve stvari:

1. Svi investiraju u AI (i ova firma gde ja radim je kupila AI firmu iako nismo primarno IT firma)

2. Svi otpustaju radnike

 

Ajd ovo prvo mi je razumljivo, uvek ide lozenje na nesto u ekonomiji i onda su svi u fazonu, bolje i ja da krenem da cackam oko toga nego da kasnije ostanem u prasini ako se ispotavi kao dobra ideja.

 

Ono sto mi nije jasno je odakle ovoliko otpustanje u IT sektoru. Znam da idu price da je to zato sto je IT preterano rastao tokom pandemije ali mi ta prica ne pije vodu. Nisu sve IT firme rasle ko blesave za vreme pandemije, cak Google i Facebook (pa i SAP) su imali svoj uobicajeni rast a opet otpustaju ljude. Ja bih rekao da za to postoje dve mogucnosti:

- ili su zbog globalnog pada vrednosti berze tokom pandemije te firme usle u stednja mod pa teraju to i sada kad su se oporavili

- ili znaju nesto sto mi ne znamo, npr. da se sprema kriza pa se i oni spremaju da je lakse prebrode

Link to comment

Meni samo nije jasno kako se te firme ne brinu da ce ih u buducnosti radnici izbegavati. Hej treba nam 1000 developera, zaposljavaj! Hej, imamo visak 1000 developera posle 6 meseci, otpustaj! 

 

OK, Google i Microsoft ce uvek biti dobre firme da imas na CVu, ali ova ostali igraci? Kao da su svi jedva docekali da pootpustaju gomilu ljudi.

Link to comment
2 minutes ago, Shan Jan said:

Meni samo nije jasno kako se te firme ne brinu da ce ih u buducnosti radnici izbegavati. Hej treba nam 1000 developera, zaposljavaj! Hej, imamo visak 1000 developera posle 6 meseci, otpustaj! 

 

OK, Google i Microsoft ce uvek biti dobre firme da imas na CVu, ali ova ostali igraci? Kao da su svi jedva docekali da pootpustaju gomilu ljudi.

 

SAP je imao skoro pa najviše plate u Evropi od IT korporacija, neće oni imati problem. 

 

Meni je nejasnije kako male/srednje lokalne firme u sredinama kao što je Beograd mogu da naprave neku brljotinu ogromnu i da opet ljudi idu kod njih iako je sve na netu o njima poznato.

Link to comment
1 minute ago, Sammael said:

Meni je nejasnije kako male/srednje lokalne firme u sredinama kao što je Beograd mogu da naprave neku brljotinu ogromnu i da opet ljudi idu kod njih iako je sve na netu o njima poznato.

Mislis na ova otpustanja ili nesto drugo?

 

Mislim evo ja polazim od sebe, kad bih gledao gde da radim verovatno bih npr. zaobisao HTEC (zapravo i pre ovoga njihov nenormalni rast mi je bio red flag). Pre bih zavrsio u nekoj dosadnoj firmi sa starim tehnologijama poput FISa :D

  • Haha 1
Link to comment

Kad je ludilo, onda ides gde dobijas najbolje uslove trenutno, jer znas da mozes uvek brzo promeniti.

Tako da ne brinu ove firme za svoj glas, ponudice tajlandsku masazu kad opet dobiju finansijsku infuziju.

 

Link to comment

Pa otpuštanja, mobinzi, razne menadžerske ujdurme, sve se to kod nas u zajednici zna a sad je na tri klika dostupno.

 

Kao neko ko je bio u FISu, mogu da ga preporučim ili totalnim početnicima ili ljudima koji su u fazi zasnivanja porodice, nikome drugome. Ne bih ovde javno o razlozima ;)

  • +1 1
Link to comment
Just now, brusli said:

Kad je ludilo, onda ides gde dobijas najbolje uslove trenutno, jer znas da mozes uvek brzo promeniti.

Tako da ne brinu ove firme za svoj glas, ponudice tajlandsku masazu kad opet dobiju finansijsku infuziju.

To moze ako racunas da prosecan ITjevac ima pamcenje zlatne ribice. Postoje firme koje i u ovo vreme ne otpustaju ljude ili bar to ne rade u nekim nenormalnim kolicinama. Kapiram klince koji hoce da steknu znanje i jure sto vece plate al kad si u zivotu prosao 4-5 finansijskih kriva onda si u fazonu da pristanes i na manju platu ako znas da neces morati da trazis novi posao svaki put kad nastupi nova. 

  • +1 2
Link to comment
2 minutes ago, Sammael said:

Pa otpuštanja, mobinzi, razne menadžerske ujdurme, sve se to kod nas u zajednici zna a sad je na tri klika dostupno.

 

Kao neko ko je bio u FISu, mogu da ga preporučim ili totalnim početnicima ili ljudima koji su u fazi zasnivanja porodice, nikome drugome. Ne bih ovde javno o razlozima ;)

Kazes to kao da je nesto lose :D 

Link to comment
2 minutes ago, Shan Jan said:

To moze ako racunas da prosecan ITjevac ima pamcenje zlatne ribice. Postoje firme koje i u ovo vreme ne otpustaju ljude ili bar to ne rade u nekim nenormalnim kolicinama. Kapiram klince koji hoce da steknu znanje i jure sto vece plate al kad si u zivotu prosao 4-5 finansijskih kriva onda si u fazonu da pristanes i na manju platu ako znas da neces morati da trazis novi posao svaki put kad nastupi nova. 

Ali zadnja prava kriza u IT je bila 2001, nije to bas tako cesta pojava.

 

Link to comment
1 hour ago, brusli said:

Ali zadnja prava kriza u IT je bila 2001, nije to bas tako cesta pojava.

 

Ko ti garantuje da u sledecoj opet nece biti layoffovi? Bum ITa je mozda i zavrsen. Svakako treba biti oprezan kad ulazis u firmu koja u godini rekordnog profita otpusta 10% radne snage.

  • +1 1
Link to comment
2 hours ago, Shan Jan said:

 

Ja vidim dve stvari:

1. Svi investiraju u AI (i ova firma gde ja radim je kupila AI firmu iako nismo primarno IT firma)

2. Svi otpustaju radnike

 

Ajd ovo prvo mi je razumljivo, uvek ide lozenje na nesto u ekonomiji i onda su svi u fazonu, bolje i ja da krenem da cackam oko toga nego da kasnije ostanem u prasini ako se ispotavi kao dobra ideja.

 

Ono sto mi nije jasno je odakle ovoliko otpustanje u IT sektoru. Znam da idu price da je to zato sto je IT preterano rastao tokom pandemije ali mi ta prica ne pije vodu. Nisu sve IT firme rasle ko blesave za vreme pandemije, cak Google i Facebook (pa i SAP) su imali svoj uobicajeni rast a opet otpustaju ljude. Ja bih rekao da za to postoje dve mogucnosti:

- ili su zbog globalnog pada vrednosti berze tokom pandemije te firme usle u stednja mod pa teraju to i sada kad su se oporavili

- ili znaju nesto sto mi ne znamo, npr. da se sprema kriza pa se i oni spremaju da je lakse prebrode

 

Kaže doduše na linku

 

Quote

Reflecting re-investments into strategic growth areas, SAP expects to exit 2024 at a headcount similar to current levels.

 

  • +1 1
Link to comment

Da, SAP ce izgleda te koje otpusta zameniti AI odelenjem, plus ce probati neke da preobuci. I Google je pootpustao neke ljude koji su tu maltene od osnivanja ali im je dao odlican paket. Sa druge strane nase firme se hvale po Linkedlinu kad ljudima daju mesec dana otkazni rok. Nisu svi layoffovi isti.

  • +1 3
Link to comment

Create an account or sign in to comment

You need to be a member in order to leave a comment

Create an account

Sign up for a new account in our community. It's easy!

Register a new account

Sign in

Already have an account? Sign in here.

Sign In Now
×
×
  • Create New...