Shan Jan Posted September 20 Posted September 20 27 minutes ago, salerokada said: Već su imali obavezno 3 dana u nedelji. Jedna stvar koju ja i dalje ne razumem je sto se prica da se ovo radi i zato da bi se ljudi naterali da daju otkaz a da ne moraju da se otpustaju. Sto mozda ima smisla za ove velikane ali evo moja firma isto tera RTO a zaposljava dodatne ljude.
bags Posted September 20 Posted September 20 1 hour ago, salerokada said: Već su imali obavezno 3 dana u nedelji. Ali sad imaju i besplatan Prime. 1
bags Posted September 20 Posted September 20 Neki ljudi se otvoreno bune sto nije bio obicaj do sada: https://www.linkedin.com/posts/carl-shimer-9471b92_i-work-at-amazonaws-in-general-its-been-activity-7242153466221969410-3jv0.
Shan Jan Posted September 20 Posted September 20 Ne treba zaboraviti da tamo gde su im ofisi su cene nekretnina i svega ostalog astronomske. Ovo ce im ne samo oduzeti vreme zbog puta i sjebati zivot ako imaju malu decu vec ce im prakticno i drasticno smanjiti plate ako su bili negde dalje. 1
Moonwalker Posted September 20 Posted September 20 (edited) Mozda bas to i hoce. Ne samo u IT. Edited September 20 by Moonwalker
Engineer Posted September 20 Posted September 20 (edited) Malo toga van IT-a ima smisla raditi od kuće, tj. van radnog mesta, ti ljudi su navikli da provode 2 sata dnevno u prevozu do posla na kom se bore s ludacima, za platu od koje mogu samo da prežive On 18. 9. 2024. at 21:16, bags said: Amazon CEO Andy Jassy Ima ovde i mudrih stvari... Amazon je imperiju izgradio na priticima prema malim proizvođačima/prodavcima, dampingu cena dok konkurencija ne propadne, ucenjivanjvanjem autora i izdavača, iskorišćavanju radnika i nakon svega toga zloupotrebom monopolskog položaja. Od dobrih proizvoda u poslednjih 10+ godina imaju solidan ARM procesor (a i to su dobili akvizicijom) i 3 i po dobra rešenja u cloud tehnologijama. Slično kao i MS, Google, Facebook... a što da ne i Apple Edited September 20 by Engineer 3
Shan Jan Posted September 20 Posted September 20 Video sam da neke kompanije koje uvode RTO to rade samo u USA dok Evropu ne menjaju. I dalje mi nije jasan razlog ovako agresivnog trenda RTO.
Sammael Posted September 20 Posted September 20 4 minutes ago, Shan Jan said: Video sam da neke kompanije koje uvode RTO to rade samo u USA dok Evropu ne menjaju. I dalje mi nije jasan razlog ovako agresivnog trenda RTO. Nekretnine. 4
Shan Jan Posted September 20 Posted September 20 6 minutes ago, Sammael said: Nekretnine. Moze detaljnije? Kako to funkcionise? Svaki CEO svake firme ima pare u poslovnom prostoru? Ili ih Blackrock i slicni ucenjuju/podmicuju? Ili prate velike a veliki su svi povezani? Ili USA vlada wink wink ali zasto onda to ide i u Srbiji npr?
Sammael Posted September 20 Posted September 20 Just now, Shan Jan said: Moze detaljnije? Kako to funkcionise? Svaki CEO svake firme ima pare u poslovnom prostoru? Ili ih Blackrock i slicni ucenjuju/podmicuju? Ili prate velike a veliki su svi povezani? Ili USA vlada wink wink ali zasto onda to ide i u Srbiji npr? Ma prosto je, nekretnine, posebno poslovni prostori u SAD, su često u vlasništvu velikih investitora koji su istovremeno i akcionari IT kompanija. Vrednost nekretnina opada ako zvrje prazne, jedno vreme su se bavili mišlju o konverziji kancelarijskog u stambeni prostor ali je to ogromna investicija i batalili su. Dakle, da bi održali vrednost, kancelarije moraju biti popunjene i mora se plaćati renta. Nema veze s CEOovima koliko ima s odborima. Srpske kompanije samo prate trend + ima ugrađivanja od strane lokalnog lidershipa (glasine) + srpski gazda voli da vidi ljude kad uđe u kancelariju. 4 2
garcia Posted September 20 Posted September 20 7 hours ago, Sammael said: Nema veze s CEOovima koliko ima s odborima. pa nek uzme odbor da programira. nek zovu i nesvrstane u pomoć. 1
Shan Jan Posted September 21 Posted September 21 3 hours ago, garcia said: pa nek uzme odbor da programira. nek zovu i nesvrstane u pomoć. Prezaposljavanje koje se desilo tokom startup pumpanja para plus rast velikih tokom pandemije je stvorio situaciju gde gomila kompanija ima visak ITa. Dodaj tome krizu koja je udarila i krece downsizing. Sada je trenutak kada kompanije imaju prednost u odnosu na zaposlene u ITu i oni to znaju i koriste. Ovi moji su eksplodirali sa brojem ljudi u BGu tokom pandemije pa imamo prostora za manje od pola zaposlenih a neki moraju da tu budu svaki dan. U prevodu, nas hibrid se sveo na 8 radnih dana mesecno u kancu. Sa druge strane u Indiji zakupili dodatni prostor, spremaju se da ih sve vrate u kanc. Ne znam dal to znaci da ce nas u BGu polako da zamenjuju Indusima ili prosto u Indiji vole mikromenadzment jos vise. 2
Sammael Posted September 21 Posted September 21 6 hours ago, garcia said: pa nek uzme odbor da programira. nek zovu i nesvrstane u pomoć. Šta ima odbor da programira, postoji AI za to 1
garcia Posted September 21 Posted September 21 8 hours ago, Shan Jan said: ili prosto u Indiji vole mikromenadzment jos vise. iznenadiće se odbor kad sazna da i Indijci imaju svoje crvene linije
Recommended Posts
Create an account or sign in to comment
You need to be a member in order to leave a comment
Create an account
Sign up for a new account in our community. It's easy!
Register a new accountSign in
Already have an account? Sign in here.
Sign In Now